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New collective agreement for Ébénisterie Cham-Bois Inc.

On October 19th, the 18 members of Ébénisterie Cham-Bois voted unanimously to renew their collective agreement. Only two meetings were necessary to reach an agreement between the negotiating committee and the employer. The new collective agreement will provide an additional day for statutory holidays, and will also increase the number vacation of weeks after twelve […]
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Alsco Uniform and Linen Service LTD – Agreement in principle accepted

During a general assembly held last November 24th, the members of the SEU800 working for ALSCO UNIFORM AND LINEN SERVICE LTD approved at 78% the agreement in principle reached by the negotiating committee.The negotiating committee, representing approximately 50 members, had presented the first offer a few weeks earlier which was refused by the members.The four […]
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Renewal of the collective agreement for the employees of Hotel Zero 1

We congratulate the entire negotiating committee team for their remarkable work throughout the negotiation process.  Indeed, last week, a tentative agreement was presented to the hotel members, which was unanimously ratified.  This 3-year contract, scheduled to expire in December 2025, includes salary increases of approximately 27% over a 3-year period, including 21% in January 2023. […]
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Le Club de golf Royal Québec – 50 ans au sein de la famille de l’UES 800

C’est au restaurant « La Cage aux sports Beauport » de Québec que les membres ont souligné le 50e anniversaire de l’accréditation syndicale, le 20 octobre dernier. Cette soirée festive a été organisée par l’exécutif syndical qui représente environ 25 membres travaillant comme préposé à l’entretien du terrain, aide-mécanicien et mécanicien. Lors de cette soirée, […]
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Campagne 2022 : 12 jours d’action contre les violences faites aux femmes

Comme chaque année, la campagne des 12 jours d’action débute le 25 novembre, Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes, et se termine le 6 décembre, Journée de commémoration de l’attentat antiféministe du 6 décembre 1989. Le comité 12 jours, dont la FTQ fait partie, organise plusieurs événements cette année : 1) […]
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NÉGOCIATION DU SECTEUR PUBLIC – FRONT COMMUN

Communiqué Négociations du secteur public « Nous, d’une seule voix » | Le Front commun dépose ses revendications Québec, le 28 octobre 2022. – Le Front commun a présenté aujourd’hui ses revendications au Conseil du trésor dans le cadre de la ronde de négociations pour le renouvellement des conventions collectives du secteur public qui s’amorce. « Notre message […]
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Public sector bargaining

Filing of union demands by the Common Front On October 28 th in Quebec City, the Common Front (CSN, CSQ, FTQ and APTS) will  submit its demands to the Treasury Board. These demands are those of 420,000 workers in education, health and social services as well as in higher education, committed with one voice to […]
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Négociation du secteur public

Dépôt des demandes syndicale par le Front commun Le 28 octobre prochain à Québec, le Front commun (CSN, CSQ, FTQ et APTS) déposera ses revendications au Secrétariat du Conseil du trésor. Ces revendications, ce sont celles de 420 000 travailleuses et travailleurs en éducation, en santé et services sociaux ainsi qu’en enseignement supérieur, engagé·e·s d’une […]
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50 ans dans la grande famille du syndicat des employées de service

Le 24 septembre dernier, les membres travaillant chez IPL St-Damien ont organisé une grande fête familiale afin de souligner les 50 ans de syndicalisation à l’Union des employés et employées de service, section locale 800 (UES800).  En effet, c’est en 1973 que la première convention collective des travailleurs et travailleuses de IPL, membres de l’UES, […]