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Author: v.viens@ues800.org

Réaction de la FTQ au projet de loi anti-briseurs de grève adopté en troisième lecture

Par v.viens@ues800.org

La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) salue l’adoption en troisième lecture du projet de loi anti-briseurs de grève (C-58) pour les entreprises sous compétence fédérale. Il faut souligner les travaux des parlementaires qui ont permis d’atténuer certaines dispositions de la première version du projet de loi, comme de réduire à 12 mois, […]

Réaction de la FTQ au budget fédéral

Par v.viens@ues800.org

« La nature ayant horreur du vide, on comprend pourquoi le fédéral agit dans les “champs d’incompétence” de la CAQ »‒ Denis Bolduc, secrétaire général de la FTQ La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) salue plusieurs des mesures annoncées dans le budget fédéral, comme les investissements dans le logement, l’assurance médicaments ou l’aide alimentaire, […]

Entente de principe acceptée chez Autocar Orléans express!

Par v.viens@ues800.org

Le 3 avril dernier, lors d’une assemblée générale spéciale, les membres de l’UES 800 travaillant chez Autocar Orléans Express Inc. ont accepté à forte majorité l’entente de principe intervenue avec le comité de négociation le 22 mars. Après un an de négociation totalisant 33 rencontres, avec l’aide d’un conciliateur du Ministère du Travail et d’un […]

Entente de principe – Autocar Orléans express

Par v.viens@ues800.org

Le 22 mars dernier, le comité de négociation des chauffeurs de Autocars Orléans Express Inc., a conclu une nouvelle entente de principe avec l’employeur.  Le comité de négociation, qui représente les 77 employés, est finalement parvenu à une entente avec l’employeur au terme de plus d’un an de négociation. L’entente de principe sera présentée aux […]

Mandat de grève à 96 % chez Autocars Orléans express Inc.

Par v.viens@ues800.org

C’est à 96 % que les 77 membres de L’UES 800, travaillant chez « Autocars Orléans Express Inc. » ont voté pour la grève générale illimitée, déclenchée au moment jugé opportun, lors des assemblées tenues les 14 et 15 mars derniers. Les 77 chauffeurs sont sans contrat de travail depuis le 31 mars 2023. Au cœur des enjeux […]

Négociations du secteur public | Entente de principe

Par v.viens@ues800.org

La parole est maintenant aux 420 000 travailleuses et travailleurs du front commun Après des semaines de négociations intensives et après avoir consulté ses instances intermédiaires, le Front commun confirme que l’entente de principe conclue à la fin décembre avec Québec sera soumise aux membres représentés par le Front commun. « La parole est maintenant aux membres! […]

Offre de 12,7 % du gouvernement

Par v.viens@ues800.org

Pas d’entente possible sans une garantie de la protection du pouvoir d’achat et un enrichissement permettant un rattrapage salarial « Il n’y aura pas d’entente sans la protection du pouvoir d’achat et sans un enrichissement permettant un rattrapage pour nos membres. Nous ne laisserons personne s’appauvrir et ça, le gouvernement de la CAQ doit le comprendre […]

Commun front – It’s urgent to catch up

Par v.viens@ues800.org

Common Front reaction to the ISQ report on the remuneration of employees in the Quebec administration  It’s urgent to catch up “The data from the Institut de la statistique du Québec (ISQ) is unequivocal: the wage gap between public service workers and other salaried employees in Quebec must be closed. The CAQ government must offer […]