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La FTQ commente le projet de loi no 157 sur l’encadrement du cannabis au Québec

La FTQ commente le projet de loi no 157 sur l’encadrement du cannabis au Québec Usage du cannabis : le gouvernement doit s’engager résolument à défendre les droits des travailleurs et travailleuses en milieu de travail Montréal, le 16 novembre 2017. – La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) prend acte du dépôt du projet […]
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ACCORD DE VANCOUVER BONIFIANT LE RRQ

Québec s’engage à signer l’accord de Vancouver bonifiant le RRQ La FTQ gagne une bataille importante pour tous les Québécois et Québécoises   Montréal, le 2 novembre 2017. – Après une lutte qui aura duré plus de huit ans et pour laquelle la Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) a réussi à coaliser […]
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Vivre au salaire minimum

Chantale Bélanger est opératrice d’une machine à coudre depuis 40 ans, dont la moitié pour le même employeur, et Eunbyul Park, auxiliaire de recherche, se battent pour un salaire minimum à 15 $ l’heure. Témoignages. Chantale Bélanger travaille tous les jours pour un salaire d’un peu plus de 13 $ l’heure, « après 20 ans au même endroit », insiste-t-elle. « On est […]
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Journées d’actions pour un salaire minimum à 15 $ l’heure

Du 7 au 17 octobre 2017 Journées d’actions pour un salaire minimum à 15 $ l’heure   Montréal, le 7 octobre 2017. – Dans le cadre des journées d’actions pour un salaire minimum à 15 $ l’heure, organisées par les campagnes unies pour la hausse du salaire minimum à 15 $, la Fédération des travailleurs et […]
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PLANCHER WICKAM – CONFIANCE RENOUVELÉE ENVERS L’UES 800

C’est par une significative majorité que les quelques 96 employés de Plancher Wickam ont choisi de demeurer syndiqués avec l’Union des employés et employés de service, local 800 (UES 800- FTQ) pour les représenter. En effet, 60 % d’entre eux ont opté pour l’UES contre seulement 40 % pour la CSD. Raymond Larcher, président de […]
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Réaction syndicale suite à l’annonce de la fermeture Des Filles de Jésus- Kermaria

Lettre du syndicat C’est avec un immense regret et une peine énorme que nous avons appris le déménagement des Filles de Jésus, notre employeur, ce qui entraîne des pertes d’emplois pour une trentaine de personnes. Ce n’est pas seulement une perte d’emploi mais aussi un travail unique pour nous les préposées et les infirmières auxiliaires […]
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Légalisation du cannabis / Les milieux de travail méritent une attention particulière

Législation du Cannabis Les milieux de travail méritent une attention particulière dans l’élaboration de la loi Montréal, le 7 septembre 2017. – La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ), qui participe aujourd’hui à la consultation régionale sur l’encadrement du cannabis au Québec, invite le gouvernement à accorder une attention particulière aux milieux de […]
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AGREEMENT IN PRINCIPLE RATIFIED – COMPAGNIE NORMAND LTÉE

AGREEMENT IN PRINCIPLE RATIFIED – COMPAGNIE NORMAND LTÉE Striking for 5 weeks now, members of Compagnie Normand ltée voted, on June 26, 62%, in favor of the agreement-in-principle negotiated following a few conciliation meetings. Several monetary gains were realized, including an increase in the amount of the premium, a holiday bonus as well as the […]
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SEU SCHOLARSHIPS 800, 2016-2017

CONGRATULATIONS TO THE SEU 800 SCHOLARSHIPS L’Union des employés et employees de service, locale 800, recognizes the importance of academic training. For this reason, the SEU 800 proudly gives each year six scholarships of $ 1,000 each. This year, the program was a great success. A scholarship is awarded to merit in each of the […]