Bulletin aux membres
Université McGill- Ententes de principes acceptées pour trois unités!

Lors d’une assemblée générale tenue le 22 avril dernier, les membres de l’UES800 travaillant pour les départements de la gestion des installations, de la restauration, du logement étudiant et du cercle universitaire ont ratifié à majorité l’entente de principe intervenue à la table des négociations. Cette assemblée faisait suite aux assemblées qui avaient déjà eu lieu pour les membres des départements de l’imprimerie et du centre de données, qui avaient eux aussi ratifié l’entente de principe négociée conjointement par les trois unités.

La nouvelle convention collective prévoit des augmentations de salaire générales de 3% par année de 2022 à 2026, ainsi que l’introduction d’une nouvelle structure salariale avec des ajustements salariaux variant entre 3% et 22% suivant le titre d’emploi. La nouvelle convention comprend également le versement d’un montant forfaitaire de 0,30$ pour chaque heure travaillée en 2022, ainsi que la bonification de la clause relative à l’utilisation des congés maladie dans les cas de maladie chronique.

Les comités de négociation se rencontreront dans les prochaines semaines afin de signer la nouvelle convention collective.

Félicitations à Jose Rego, Giovanni Mendicino, Gaétan Serres, Donna Ortuso, Todd McQuillen, Scott Brophey et Josie Pietrantonio pour leur bon travail tout au long des négociations.