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Accord avec McGill (métiers) sur le temps supplémentaire

Lors de la séance de négociation du 31 janvier, l’université a présenté une lettre d’entente modifiée concernant les heures de travail et a expliqué sa position sur le temps supplémentaire rémunéré en congés.  Suite à de plus amples discussions à ce sujet, les parties sont parvenues à une entente. Un article modifié concernant la conversion du temps supplémentaire a  été ratifiée et celle-ci s’appliquera à chacune des 4 unités.

L’université a fait part de ses préoccupations concernant le texte actuel et l’application des clauses de temps supplémentaire et a déposé des solutions possibles à contempler.  Le syndicat tient compte de ces solutions et offrira ses commentaires  lors de la prochaine rencontre, prévue pour le 13 février.

Les 4 unités de négociation impliquées dans ces discussions sont les employés de métier et de la centrale thermique centre-ville, et les employés de métier et de la centrale thermique campus Macdonald, représentées par l’UES (Union des employées et employés de service, section locale 800, affiliée à la Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec).